Por que a transformação digital é importante e como fazer isso acontecer

A transformação digital não é apenas uma palavra da moda – veja por que é uma estratégia de sobrevivência que você precisa adotar no mundo atual que prioriza o digital.

9 de março de 2023

Uma vez descartada como uma palavra da moda sem sentido entre os círculos de tecnologia, a transformação digital tornou-se uma alta prioridade para organizações de todos os tamanhos, em todas as verticais. 

A importância de adaptar sistemas legados frequentemente isolados para se comunicar com novas tecnologias e ferramentas tornou-se dolorosamente clara em meio a paralisações pandêmicas, e a nova realidade de modelos de trabalho híbridos e negócios digitais primeiro forçou até mesmo os mais resistentes à mudança a reconhecer seu valor.

Mas o que é mesmo a transformação digital?

O que é transformação digital?

A transformação digital não é um destino, mas uma jornada

A transformação digital é o processo de integração de tecnologias digitais em sistemas e processos de negócios. Geralmente envolve a modernização da infraestrutura de TI antiga para facilitar as conexões com novas tecnologias.

Mas a necessidade de transformação digital vai além das ferramentas que uma organização usa. É realmente uma mudança fundamental na maneira como você opera e entrega valor. Mais do que apenas atualizar sistemas ou instalar novos aplicativos, a transformação digital não é um destino, mas uma jornada.

Digitalização vs. Digitalização vs. Transformação Digital

Esses três termos soam parecidos e muitas vezes – e erroneamente – são tratados como sinônimos. Antes de examinar sua necessidade de transformação digital, é vital entender a diferença.

  • Digitalização: Transformando informações de um formato físico para um formato digital (digitalizando fotos antigas ou recriando seu livro-razão de papel no Excel)
  • Digitalização: Usando a tecnologia para melhorar os processos corporativos (implantação de chatbots para responder aos visitantes do site)
  • Transformação digital: Uma mudança cultural na forma como sua organização usa a tecnologia (mudar seu modelo de negócios em vez de apenas substituir ferramentas)

Por que a transformação digital é importante?

O maior argumento de por que a transformação digital é importante é a flexibilidade que ela oferece. A maneira como as organizações interagem com consumidores, parceiros e a cadeia de suprimentos como um todo está em constante evolução. Sistemas legados inflexíveis que serviram bem no passado podem atrapalhá-lo no futuro. A transformação digital garante que as empresas possam girar rapidamente para aproveitar novas oportunidades ou responder a desafios inesperados.

Benefícios da Transformação Digital

A flexibilidade pode ser difícil de medir, mas também há benefícios mais quantificáveis ​​da transformação digital, incluindo:

  • Maior transparência para sistemas e dados
    A transformação digital otimiza a coleta de dados para integração completa em inteligência de negócios
  • Uso mais eficiente de recursos
    A transformação digital pode ajudar a identificar e eliminar redundâncias e melhorar a colaboração entre equipes ou organizações
  • Melhor experiência do cliente
    A otimização da coleta de dados permite que as empresas consolidem dados de clientes de várias plataformas para criar experiências personalizadas
  • Capacidade de desbloquear novas receitas
    56% do CEOs dizem que a transformação digital gerou um aumento nos lucros
  • Tempo de lançamento mais rápido
    Automação e outras tecnologias digitais pode reduzir o ciclo de vida do produtocles, permitindo que as empresas levem produtos ao mercado mais rapidamente
  • Melhor recrutamento e retenção
    A transformação digital pode melhorar a cultura da empresa e incentivar a inovação – ferramentas valiosas em tempos de escassez de habilidades
  • Maior sustentabilidade
    A transformação digital capacita as empresas a identificar e adotar modelos de crescimento sustentável

O caminho para a transformação digital 

A lista de benefícios da transformação digital é, sem dúvida, atraente – então por que as empresas ainda resistem a ela? 

Lembre-se, não estamos falando apenas de adotar uma única peça de tecnologia ou mover alguns aplicativos para a nuvem. A transformação digital é uma mudança cultural e, sempre que você pensar em reformular todo o seu modelo de negócios, certamente haverá alguns obstáculos.

Obstáculos da Transformação Digital

Aqui estão alguns dos desafios mais comuns que impedem os esforços de transformação digital:

  • Falta de consenso entre as partes interessadas
    Cada unidade de negócios tem suas próprias prioridades e metas, e os esforços de transformação digital podem falhar se não houver alinhamento entre jogadores no que realmente importa
  • Dependência de sistemas legados
    Sistemas lentos, inflexíveis e frequentemente isolados, que são a espinha dorsal das operações de muitas organizações, podem apresentar desafios aos planos de transformação digital
  • Restrições de orçamento
    O resultado final é sempre uma preocupação, especialmente durante a incerteza econômica – preocupações com custos podem levar à relutância em investir na transformação digital
  • Falta de habilidade ou experiência
    Desenvolvedores qualificados permanecem em alta demanda, e pode ser assustador assumir uma grande mudança tecnológica sem os recursos humanos certos.
  • As preocupações de segurança
    Ameaça à segurança cibernéticas estão aumentando continuamente, e organizações ou executivos avessos ao risco podem se sentir mais seguros com estratégias testadas e comprovadas
  • Preocupações com interrupções operacionais
    Poucas empresas podem se dar ao luxo de colocar o dia-a-dia em espera para uma grande reforma organizacional

Deixe a Digibee apoiar sua transformação digital

A transformação digital é a chave para o sucesso de qualquer organização que busca competir no mundo digital de hoje. Se preocupações com custo, experiência, segurança ou interrupções estão impedindo você de embarcar na jornada de transformação digital, A Digibee pode ajudar.

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